Yayan Hendayana, Khalishah Ika Putri, Rifqoturrohmah, Iis Mulianingsih, & Hani Hardiyanti. (2024). PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, LINGKUNGANN KERJA, DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DENGAN MOTIVASI SEBAGAI VARIABEL INTERVENING: (Literature Review Manajemen Sumber Daya Manusia). Musytari : Jurnal Manajemen, Akuntansi, Dan Ekonomi, 3(9), 41–50. https://doi.org/10.8734/musytari.v3i9.1994